SADRŽAJ:
- Uvođenje nadzornih uređaja na radno mjesto - općenito
- Videonadzor poslovnih prostorija i zakonska podloga
- Legitiman interes i privola radnika
- Obrada podataka
- Primjer iz prakse
OPIS:
Vrlo je tanka granica između narušavanja privatnosti radnika do koje može doći jer poslodavci ne smiju neograničeno koristiti sustav video nadzora na radnom mjestu, a za postavljanje trebaju biti ispunjeni odgovarajući zakonski uvjeti. Pravna osnova za korištenje video nadzora u kontekstu radnih odnosa pronalazi se u Zakonu o zaštiti na radu, kojim se dozvoljava uporaba različitih uređaja za nadzor na radnom mjestu, uključujući video nadzor. Iako je korištenje video nadzora načelno dopušteno na svim radnim mjestima, značajna pažnja posvećena je sprječavanju korištenja videonadzora na način kojim bi se kršila privatnost radnika. Na ovom webinaru možete saznati više o samom uvođenju video nadzora od strane poslodavaca te regulaciji istog. Također, značajna pažnja je usmjerena na pojašnjenje legitimnog interesa za postojanjem sustava video nadzora, dobivanja privole radnika kao i važnost jasnog označavanja da je određeni prostor pod video nadzorom.